Jak przebiega procedura?

Pracodawcą wypisując Ofertę Praktyki określa:

• Wymagany wydział i specjalizację, rok studiów (min. drugi) co do przyszłego praktykanta.
• Okres, w którym może przyjąć praktykanta (zazwyczaj miesiące letnie).
• Długość praktyki (min. 6 tygodni).
• Wymagany język badź języki jakimi powinien władać praktykant.
• Charakter i warunki praktyki (prosimy o szczegółowy opis zadań wykonywanych podczas praktyki).
• Dodatkowe wymagania np. znajomość programów komputerowych, języków programowania itp.

Tak przygotowana oferta przesyłana jest do Polskiego Komitetu IAESTE z siedzibą w Warszawie. Na początku roku kalendarzowego odbywa się Konferencja Generalna, podczas której oferta;jest wymieniana na praktykę dla studenta polskiego (system "1 za 1").

Od marca do czerwca otrzymujemy nominacje konkretnych studentów na konkretne oferty. Naszą propozycje praktykanta przedstawiamy przedstawicielowi firmy, który ostatecznie decyduje o zatwierdzeniu kandydata. W przeciwnym wypadku nominacja jest odsyłana i zaczynamy szukać innego studenta.

Po akceptacji student przysyła nam szczegóły dotyczące swojego przyjazdu. Komitet Lokalny IAESTE zobowiązany jest zadbać o jego zakwaterowanie, odbiór z miejsca przyjazdu oraz organizacje czasu wolnego.

Po zakończonej praktyce prosimy pracodawcę o wypełnienie formularza Employer's Report.